Politica
Paritaria Municipal II
A la vuelta del 2° Cuerto Intermedio huvo acuerdo paritario entre el SOEMS y el DEM
En la segunda reunión de este año junto al SOEMS, se llegó a un acuerdo de aumento del 6% para todas las escalas salariales. Que impactará en un 4% en elsueldo de julio y un 2% mass en agosto. Los programas PEM y PLUS mantienen el boooono de 50.000 pesos hasta octubre.


El mismo se abonará en 2 etapas: 4% en julio y 2% en agosto. Además de la continuidad del bono de 50 mil pesos, no remunerativo no bonificable para los programas PEM y Plus, hasta el mes de octubre.

El intendente Noel Gomez junto a la vice Ana Itatí Diez y las diferentes partes intervinientes, participaron de la mesa.

La tercera y última de este año será en noviembre.
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